Yargıtay 22. Hukuk Dairesi E.2017/20798 K.2019/5225 Kararı — İşveren tarafından yapılan usulsüz grev nedeniyle iş akdinin feshedilmesiyle ilgili kıdem tazminatı ve yıllık izin ücreti talep eden davada kısmen kabul kararı verilmiştir. — Avukatım