Yargıtay Hukuk Genel Kurulu E.2019/608 K.2019/1387 Kararı — Taraflar arasındaki “fazla çalışma ücret alacağı ile işyerinde psikolojik taciz (mobbing) nedenine dayalı manevi tazminat” davasından dolayı yapılan yargılama sonunda; İzmir 10. — Avukatım